Le salaire des mères au foyer devrait être d’environ 162 000 $, selon une étude


Je suis chef de l’exploitation. J’aide à diriger et à fixer des visions et des objectifs. Je m’assure que les systèmes appropriés sont en place pour assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes tout en jetant les bases de l’avenir.
Je suis comptable, je m’assure que les dépenses sont payées et que les revenus sont comptabilisés. Je suis un entraîneur, applaudissant sur la touche, encourageant et orientant mon équipe.
Cela ressemble à un gros travail, non? Je gagne exactement 0 $ par an pour tout mon travail acharné. C’est parce que je remplis tous ces rôles pour ma famille, un travail sans salaire.
Monter le salaire
Ce travail est de 24 heures par jour, sept jours par semaine. C’est un travail sans congés de maladie ni vacances. C’est un travail qui ne reconnaît pas les vacances ou les week-ends. C’est un lieu de travail que je ne quitte jamais. Et Salary.com dit que le rôle devrait me rapporter plus de 162 000 $ par an, un chiffre récemment mis en évidence dans la récente fonctionnalité People.
Ce salaire de maman au foyer a été calculé en utilisant les rôles hybrides des mamans, comme comptable, tailleur, coach, planificateur d’événements, enseignant, analyste logistique et plus encore. Salary.com a estimé ce que chacun gagnerait annuellement et l’a appliqué à 96 «heures de travail» par semaine.
En fait, le «salaire» était en fait passé de 143 102 $ en 2016 à 157 705 $ en 2017. C’est une augmentation assez substantielle.
Un concert exigeant
Le rôle de la mère au foyer s’accompagne d’une stigmatisation qui implique que c’est un travail facile.
Bien que je travaille à temps partiel et certaines de ces heures à la maison, les heures que je suis à la maison et concentrées sur ma famille sont parmi les plus exigeantes. Il y a la lessive, la préparation des repas et la cuisine, le nettoyage, l’aide aux devoirs, le chauffeur et la tonte de la pelouse.
Alors que la recherche Salary.com estime une semaine de travail de 96 heures, les mamans savent que c’est plus que cela. Je ne peux pas simplement laisser le travail au bureau. Je ne peux pas m’éloigner et faire une pause quand je suis stressé. La liste des choses à faire n’est jamais «hors de vue, hors de l’esprit».
Et puis il y a la culpabilité. La culpabilité que je ne contribue pas assez. La culpabilité que je devrais assumer davantage à la maison, faire plus de bénévolat à l’école et donner plus de moi-même parce que je ne fournis pas autant d’argent que je l’ai fait une fois ou que je le pouvais si je travaillais plus d’heures en dehors de la maison.
J’ai travaillé à plein temps, à l’extérieur de la maison et jonglé avec ma vie de famille avec trois petits enfants. C’est dur aussi. Je me sens coupable de ne pas avoir les pressions supplémentaires d’une maman qui travaille.
L’essentiel
C’est bien de savoir qu’il y a une certaine reconnaissance du rôle de maman au cours des dernières années. J’espère que les mamans au foyer voient qu’elles travaillent dur, même si elles ne vont pas au bureau tous les jours.
Bien que je pense qu’il est admirable de quantifier le potentiel de revenu des mamans, ce n’est certainement pas un rôle dans lequel nous nous attendons à être payés en fait, nous savons très tôt à quel point ce sera difficile.
Nous maîtrisons les nausées matinales et gérons les inconforts de la grossesse. Nous faisons l’expérience du travail et de la récupération tout en prenant soin d’un bébé. Il y a des nuits blanches, des couches en désordre et l’agonie de la dentition.
Nous soignons nos enfants malades. Nous les défendons. Nous nous inquiétons pour leur sécurité et leur avenir. Nous faisons des gâteries d’anniversaire pour célébrer les demi-anniversaires. Nous transformons les pâtes en modèles cellulaires et vérifions les mathématiques que nous n’avons pas eu à faire depuis des années. Et nous faisons tout cela par amour.
Quel est le salaire réel des mères au foyer?
Nous sommes payés en baisers et en câlins. Nous savons que nous sommes appréciés quand ils sourient ou disent «tu es le meilleur». Nous nous sentons valorisés lorsque nos maris disent «merci pour tout ce que vous faites». Cela en vaut la peine.
Aucun chèque de paie ne pourrait jamais remplacer leur amour.
Cet article a été initialement publié en 2019 et est mis à jour régulièrement.
